병원·기업을 위한 절세 파트너

병원 및 기업의 세무 컨설팅을 진행하며 수많은 병원,기업들의 절세, 세무, 노무 리스크를 해결했습니다. 복잡한 세무 용어 대신, 눈높이에 맞는 실전 정보를 전달합니다.

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의사절세 2

병원 절세 전략의 완성: 지분·승계·법인화 중심의 중장기 구조 설계

병원 경영에서 절세 전략은 단기 비용 조정뿐 아니라 미래의 세부담·지분 구조·승계·확장 전략 전체를 조율하는 작업입니다.특히 의료기관은 매출 증가 속도, 인건비 비중, 부동산 임차·자산 구조 등 고정 요소가 명확하기 때문에 중장기 사업 구조를 설계하는 것만으로도 절세 효과가 크게 나타납니다.서론 많은 병원이 연간 세금만 관리하고, 병원 전체 구조를 장기적으로 설계해야 한다는 사실은 놓치곤 합니다.하지만 실제로 세무 리스크를 줄이고 병원의 가치를 키우려면 지분—승계—법인화—확장 전략이 유기적으로 연결된 구조 설계가 필수입니다.아래에서는 의료기관에서 가장 실효성이 큰 중장기 구조 설계 전략을 단계별로 설명합니다.본문 1. 병원 매출 구간별 법인화 전략 법인화는 단순히 '법인세가 낮기 때문'이라는 관점으로 접..

병원 절세의 핵심, 복리후생 제도 설계로 비용 인정 극대화하기

많은 병원에서 복리후생비를 넓게 활용할 수 있음에도 불구하고, 비과세 요건과 비용 인정 범위를 정확히 이해하지 못해 절세 기회를 놓치는 경우가 많습니다.병원은 인력 의존도가 높기 때문에, 복리후생 제도를 적법하게 설계하면 인건비 구조 안정화 + 세금 절감 + 직원 만족도 향상이라는 세 가지 효과를 동시에 확보할 수 있습니다.아래에서는 의료기관에 실제 적용 가능한 복리후생 절세 전략을 단계별로 설명드립니다.비과세 복리후생 항목을 제도화하여 원가구조 안정화세법에서 명확히 인정하는 비과세 항목을 활용하면 병원 비용이 자연스럽게 증가하면서 세부담이 낮아집니다.대표적으로 다음 항목이 병원에서 가장 활용도가 높습니다.식대(월 20만 원 한도)자가운전보조금(월 20만 원 한도)출퇴근 교통비건강검진 지원직무 관련 도서..

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